Bijbaantje en proefwerkweek

Paloma

'Of gewoon zeggen dat je je hebt verkeken op de proefwerkweek en dat je je tijd nu moet stoppen in schoolwerk?'

Precies. Je kunt van een 15-jarige niet verwachten dat hij al zijn afspraken voor de komende vier weken kent. Er zijn volwassenen die niet eens zo ver vooruit denken!

Het is nogal hypothetisch

inmiddels, want de zoon van papz gaat gewoon werken, maar als je je hebt verkeken op de proefwerkweek kun je toch gewoon proberen te ruilen? Wat is er het voordeel van om alleen tegen je manager te zeggen dat je je niet aan de afspraak houdt en dat hij het verder maar uit moet zoeken? Tenzij je graag van je baan af wilt, natuurlijk.

Melanie

Het is sowieso allemaal hypothetisch, want in de openingspost schrijft papz dat hij al een email heeft gestuurd naar de baas van zijn zoon, en in #69 dat zijn tussenkomst niet nodig en wenselijk is.

Raar verhaal dus.

Nee dat kan geen enkele puber en daar waren die supermarktmanagers snel achter. Wat gebeurt er als hij dat deze keer door de vingers ziet? Pietje heeft morgen een deadline te halen, Marietje heeft een verre uitwedstrijd en Keesje moet een proefwerk inhalen want hij was ziek geweest.

Er is altijd een ruilsysteem! Alleen als je iets ver van tevoren weet kun je die dag vrij krijgen.

En ja ik weet dat het uitbuiters zijn voor weinig geld maar dat is gewoon het minimumloon wat we hebben afgesproken in Nederland. Mijn zoons hebben voor dat uurloontje wel verrekt veel geleerd mbt omgaan met "leidinggevenden die liegen".

En pesten

Zitten rare types tussen. Nadat ik gezien had hoe een zogenaamde chef een krat wegtrapte onder een puber die de onderste vakken van een stelling zat te vullen, heb ik dat voor mijn kinderen niet meer als een acceptabele bijbaan gezien.

De chef zag dat ik keek en vluchtte weg.

ziek melden

Mijn dochter van 15 lag met buikgriep, waarschijnlijk norovirus, in bed, of nou ja, voornamelijk op de wc, dus ik belde een dag van tevoren op om 16 uur dat ik vermoedde dat ze niet de volgende morgen om 8 uur kon werken en dat ik haar ziek meldde. Dat kon niet, zei de werknemer van de blauwe supermarkt, als ze zich wil ziek melden moet ze zelf langskomen. Ik legde uit dat dat natuurlijk niet ging. Dan moet ze zelf vervanging regelen. Dus ik zei dat het niet de verantwoordelijkheid van mijn dochter was dat er iemand in de winkel was, maar dat hij als 19-jarige scholier juist die paar cent extra kreeg als chef van een afdeling om de winkel draaiende te houden. Nou ja, dan kon het voor deze ene keer wel.

Ik snap dat ze bij de supermarkten streng zijn, want pubers zijn natuurlijk pubers, maar ik laat niet met mij of mijn kind sollen. Ze heeft er overigens nog drie jaar tot volle tevredenheid gewerkt en werkt nu in haar studentenstad bij een ander filiaal.

Vrouwkje

Inderdaad pick your battles. Heb ik en mijn zonen ook gedaan. Mijn oudste kon veel minder hebben dan mijn jongste maar ze hebben allebei hun battles gepicked. Niet deze dus in dit voorbeeld. Dan leerden ze op een ander moment.

Vervanging

Belachelijk dat je bij ziekte je eigen vervanging moet regelen. "Dan kon het voor deze ene keer wel". Pff, de ene puber geeft leiding over de andere 🤔
Maar goed, mijn dochter leert ook dealen met rare werkgevers, collega's en situaties in de supermarkt en dat is natuurlijk bijzonder nuttig. Wat ze meemaakte op haar (MBO-)stages was overigens ook niet mis. Hoe lager in de rangorde, hoe slechter je behandeld wordt lijkt het wel. Ze komt er allemaal zelf achter. Wat mij betreft is er nog steeds niks mis met een keertje ziekmelden als je niet met je proefwerken uitkomt, maar daar hadden we het al eerder over (ik was één van die softe moeders;-))