Nieuwe baan na VSO en recht op WW behoud?

werk leuk vinden versus bezig zijn

Ik denk ook dat je daar op verschillende manieren naar kunt kijken: in hoeverre vind je je werk leuk. Want je kunt je je sowieso al afvragen wat nou eigenlijk 'leuk' is.
Andersom kan je je werk natuurlijk daadwerkelijk niet leuk vinden. Denk bijvoorbeeld aan een (kantoor)baan waar je nauwelijks wat te doen hebt en je je rot verveeld. Dat is pas daadwerkelijk NIET leuk..... Ook iets oer saais als in een fabriek de hele dag hetzelfde inpakken, kan ook erg niet leuk zijn.
Een hele dag achter de kassa kun je natuurlijk ook als heel saai beschouwen. Maar als je de lol er van in ziet en je leuk en gezellig bent tegen de klanten, kan het best bevredigend zijn en de dag zo voorbij. Dus in die zin is het gewoon bezig zijn.

Ja, ik denk van wel

"Hoi Sas, denk jij dat ik dit dan kan bespreken met de manager tijdens de proeftijd mocht het zo uitpakken, wat ik echt niet hoop."

Ja, dat denk ik wel. Hoewel ik de zorg niet van binnen ken. Onderwijs en lokale overheid wel.
Ik weet niet of je hebt gemeld dat je een burnout hebt gehad. Maar ook als ze dat niet weten, is het logisch dat jij liever hebt dat zij melden de proeftijd niet te willen verlengen. Omdat anders jouw zekerheden qua inkomen overhoop liggen. Terwijl je wel de verstandige keus maakt om een andere werk plek te proberen.

Gaat het om een vaste baan of een tijdelijk contract? En hoe lang is de proeftijd? Lang genoeg om het werk echt te kunnen beoordelen?

Niet leuk

Ik had hiervoor een niet leuke baan, of eigenlijk was het werk wel uitdagend maar de collega’s en de sfeer niet leuk. Ik ging dus met tegenzin naar mijn werk. Als je dan nog minstens 20 jaar voor de boeg hebt, moet je er toch niet aan denken om dat al die tijd met tegenzin te doen.
Als ik in een fabriek doosjes zou staan vouwen zou ik toch ook wel een fabriek zoeken waar het een beetje gezellig is. Routine vind ik niet zo erg, maar dat is persoonlijk. Je hebt nooit zo weinig mogelijkheden dat alleen die ene fabriek een optie is.

Stof tot nadenken 🤔

Ik ben akkoord gegaan. Dus krijg 1 dezer dagen het contract. Het is een jaar contract wat daarna wordt omgezet in een vast contract.
Maar veel stof tot nadenken door jullie reacties, waarvoor dank!
Leuk was denk ik ook niet het goede woord. Mijn werk was leuk maar de sfeer niet en dat is voor mij nu belangrijker inderdaad dan de inhoud.
Ik ga voor een fijne organisatie met leuke positieve collega’s waar ik met plezier voor kan werken. Dus ook al was de inhoud van het werk bij de vorige organisatie leuker, ik werd wel ziek van de sfeer en negativiteit.
Dus ik hoop nu niet dat het ‘leuk’ is maar gewoon fijn om weer aan het werk te zijn en met plezier te gaan werken.
En Sas bedankt voor je tip mocht het nodig zijn wat ik niet hoop!

Gefeliciteerd!

Gefeliciteerd met je nieuwe baan Oregano!

Heel erg bedankt voor je begrip! Kan ik je een pb sturen?
🌸

Mag de werkgever het al weten?

Toen ik de VSO ondertekende had ik nog geen uitzicht op een andere baan pas net deze week. Moet ik de werkgever inlichten en kan dit gevolgen hebben voor mijn transitievergoeding?

Gefeliciteerd

Veel succes straks.
En ja hoor, je mag gerust een pb sturen.

Naar welkmailadres? 😊

Jouw mailadres?

Lijkt me logischer als jij jouw mailadres geeft 😯

[email protected]
Alvast dank en slaap lekker 🌙

Oregano

De nieuwe baan komt toch aansluitend op de datum van je uitdiensttreding? Zo ja dan zou ik je oude werkgever niet informeren gaat hen niets aan. Ben je officieel nog in dienst van je oude werkgever dan moet je het wel aangeven en officieel je ontslag indienen.

Wil40

Dankjewel, ook voor je feedback .

Niet informeren, met je ontslag geef je ook een hoop zekerheden op. Dat mag je werkgever best wat kosten. Je hebt hier gewoon wettelijk recht op.

Oregano, heb je mijn mail gezien?

Ik heb dinsdag gemaild naar het opgegeven adres.